Кадровые агентства Москвы существуют в жесткой конкурентной среде. Но компания «Фаворит» даже в таких условиях уверенно заняло свою нишу, став одним из заметнейших игроков на отечественном и международном рынке кадрового консалтинга.
Наш принцип: проводя поиск персонала, агентства по подбору персонала должны ориентироваться на максимальное количество вводных данных. Именно поэтому работа с каждым клиентом начинается с детальной консультации и индивидуального коммерческого предложения. |
